NorthgateArinso
NorthgateArinso, es una empresa internacional que se encuentra en los cinco continentes, con más de 300 oficinas (entre ellas Granada) en 35 países, y con un total de más de 8.000 empleados.
Es una empresa líder en el mercado de software y servicios de Recursos Humanos en áreas tales como la administración de personal, formación y la gestión que da soluciones de negocio a compañías de todos los tamaños, contratación, nóminas y beneficios.
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Historia
Fue creada en 2007 cuando la División de “Human Resources” de Northgate soluciones de información adquirió ARINSO Internacional, creándose así una entidad con más de medio siglo de experiencia en HR.
Su objetivo es ser socios de confianza de los encargados de Recursos Humanos, para mejorar la prestación de servicios mediante procesos más inteligentes y tecnologías más eficientes. Ayudan a los Departamentos de Recursos Humanos a optimizar su prestación de servicios y apoyar áreas clave como gestión de la administración, nómina, beneficios, reclutamiento, aprendizaje y talento de mano de obra.
Ha recibido dos de los premios más prestigiosos en su sector por los logros obtenidos con el lanzamiento de la plataforma euHReka OnDemand. Específicamente, ha sido premiada a la mejor relación tecnológica, en referencia a su colaboración con SAP. Esta ceremonia de entrega de premios tuvo lugar en New York.
Valores
- Equipo, reconocen la importancia de lo que pueden lograr con un equipo unido.
- Innovación, es una empresa creativa e ingeniosa, que intenta mirar las cosas de forma diferente para aportar nuevas ideas.
- Velocidad, actúan de forma rápida y eficiente.
- Responsabilidad, se responsabilizan de cumplir sus promesas confiando en sus trabajadores.
- Excelencia, están comprometidos con la excelencia, creando un conjunto de practicas sobresalientes en la gestión de la organización y el logro de resultados.
Situación financiera
En el 2008 la facturación de los servicios superó 4.360 millones de euros produciéndose así un aumento del 14,7% con respecto al 2007.
La externalización de Recursos Humanos es una de las líneas de negocio que más crece y sobre todo en España, que lleva retraso frente a otros países europeos como Reino Unido o Alemania.
Con la actual crisis se refuerza esta tendencia de crecimiento, debido a que se permite concentrar sus recursos en el negocio principal y externalizar otras actividades a empresas especializadas para reducir costes y mejorar el rendimiento, tanto en empresas privadas como en Administraciones Públicas.
Esta situación económica, ha provocado que el outsourcing de actividades y procesos de negocio de Recursos Humanos basados en tecnología, se haya convertido de una forma más acelerada en una herramienta estratégica para las empresas españolas. Se considera, que estas empresas externas ayudan a dar valor de negocio a largo plazo y son el motor de crecimiento de las ventas del sector de Consultoría en España.
En este contexto de crisis laboral y despidos, Victor D’Angelo, el Director General de NorthgateArinso para España, Portugal y Latinoamérica le da mucha importancia a la buena gestión del trabajo para asegurar la estabilidad de la empresa, no debiendo abandonarse por razones económicas. Es importante llevar a cabo procesos de gestión de los Recursos Humanos y que los empleados se formen y evolucionen.
Equipo directivo
Equipo de liderazgo Senior
- Mike Ettling (Director Ejecutivo)
- Paul Hutchinson (COO)
- Kobe Verdonck (Presidente de Europa y América Latina)
- Michael Hunt (Director de Finanzas global)
- Brad Everett (VP de estrategia, Marketing y gestión de cartera)
- Samuel V. “Trev” Campbell (Presidente de Norteamérica)
- Gery Messer (Presidente APMEA)
- Simon Caunce (Presidente Reino Unido e Irlanda)
- Joe Kenny (Vicepresidente HR)
- Peter Bouten (VP. Cuentas estratégicas)
- Roger Metelerkamp (VP. Consultoría global HR)
Equipo directivo en España
- Victor D’Angelo (Director general)
Es Licenciado en Derecho por la Universidad de Buenos Aires y un posgrado universitario en Dirección General por IESE (Business School) en Madrid. Su vida profesional es de más de 27 años. Actualmente, es el Director General desde el 2005 y fundador desde 1999 de la filial de Argentina y nombrado en 2001 Vicepresidente en las operaciones en Madrid de NorthgateArinso Iberia. Y en 2006 fue nombrado Director Ejecutivo Regional para NorthgateArinso Ibérica y América Latina y supervisa operaciones de los cinco aliados que son España, Portugal, Argentina, Brasil y México.
Antes de trabajar en esta empresa, trabajó como Director General en SSA Ibérica responsable de operaciones en España y Portugal y anteriormente de la región “Sur, Norte y Caribe” (América Latina). También trabajó para IBM Argentina durante más de 10 años.
- Amado Carbo (Vicepresidente de Operaciones, Barcelona)
Es Licenciado en Ingeniería Industrial de la ETSEIB de Barcelona. Se unió a la empresa en el año 2000 como Director de las operaciones de Barcelona, tiene más de 18 años de experiencia en este sector. En 2002 lo nombraron Managing Director de NorthgateArinso México.
Anteriormente, había trabajado en SERBAL INFORMÁTICA AVANZADA (1995-1996) como Director de oficina y también en IBM Global Services España (1996-2000) como Director de operaciones en Barcelona.
- Mauricio Potente (Vicepresidente de Operaciones, Madrid)
Tiene un Grado en Ingeniería de Sistemas de informática de la UNLP, Buenos Aires, Argentina. Se unió a la empresa en 2000, desempeñando varios cargos dentro de ella, hasta que en 2009 fue nombrado como Director de Operaciones de Recursos Humanos para España y Portugal.
Anteriormente, trabajó en distintos países como Argentina, Brasil, México y Chile como asesor y Gerente para diferentes ERPs, siempre relacionado con el negocio de los HR.
- Aitor Vinós Cahue (Director de centro de distribución regional, Granada)
Licenciado en Ingeniería Industrial de la Universidad del País Vasco. Empezó a trabajar en el grupo de impuestos (1997) como consultor de nómina. En 1999 se unió a NorthgateArinso como Consultor Senior en la línea de negocio de Meta4. En 2004, se especializó en la plataforma de negocios SAP y encabezó la organización AMO en España, y en 2007 abrió la oficina de Granada.
